攀枝花市米易縣人力資源和社會保障局2020年政府信息公開工作年度報告
www.panzhihua.gov.cn 發布時間：2021-01-14 來源：縣人社局 選擇閱讀字號：[ 大 中 小 ] 閱讀次數：
一、總體情況
2020年，我局緊緊圍繞全縣中心工作和人社重點工作以及群眾關注關切，嚴格落實《中華人民共和國政府信息公開條例》有關要求，扎實推進政府信息和政務公開工作。主要通過縣政府門戶網站開展信息公開工作，市民可通過上網查詢公開信息。
（一）主動公開情況。縣人力資源社會保障局嚴格按照信息公開要求，對信息公開的規范做出規定和要求，積極規范做好信息主動公開工作，信息公開內容覆蓋了人力資源社會保障各方面工作。此外，落實專人負責政府網站公開信息的發布及更新工作，做到信息公開及時準確、依法依規，保障了社會公眾的知情權，方便了人民群眾對公開信息的查詢和監督。2020年度，我局通過政府門戶網站主動公開各類通知、工作動態等352條（其中，通知公告159條、工作動態83條、人事人才信息72條、其他38條），按要求公開規范性文件2個、政策解讀2條。
（二）依申請公開情況。根據條例要求認真抓好依申請公開工作。嚴格按照法定時限履行答復程序，以統一規范的答復格式，標準化答復文書，依法依規做好答復工作。2020年，縣人力資源社會保障局共收到政府信息公開申請0件。
（三）政府信息管理情況。我局認真落實專人負責米易縣政府門戶網站“人力資源社會保障局頁面”的信息管理，在信息上載發布程序上嚴格按照《米易縣人民政府辦公室關于進一步加強政府門戶網站、政務新媒體信息發布與審核備案工作的通知》（米府辦發〔2020〕49號）文件要求，切實做到了凡是要上網的信息均由分管領導審核、主要領導簽字后才發布；凡是在米易縣政府門戶網站“公示公告”欄目發布的信息，除本單位相關負責人簽批同意外，還經縣政府分管領導審批同意后才發布。
（四）平臺建設情況。縣人力資源社會保障局政務公開主要依托縣政府門戶網站，同時充分運用好新媒體平臺，通過“米易縣公共招聘”微信公眾號發布信息32條。
（五）監督保障情況。對各職能股室的工作職責、辦公地址、聯系方式、辦公時間主動進行公開，為群眾提供監督保障渠道。
二、主動公開政府信息情況
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第二十條第（一）項 |
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信息內容 |
本年新制作數量 |
本年新公開數量 |
對外公開總數量 |
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規章 |
0 |
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0 |
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規范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十條第（五）項 |
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信息內容 |
上一年項目數量 |
本年增/減 |
處理決定數量 |
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行政許可 |
4 |
0 |
6 |
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其他對外管理服務事項 |
5 |
0 |
0 |
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第二十條第（六）項 |
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信息內容 |
上一年項目數量 |
本年增/減 |
處理決定數量 |
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行政處罰 |
54 |
0 |
2 |
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行政強制 |
2 |
0 |
0 |
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第二十條第（八）項 |
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信息內容 |
上一年項目數量 |
本年增/減 |
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行政事業性收費 |
0 |
0 |
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第二十條第（九）項 |
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信息內容 |
采購項目數量 |
采購總金額 |
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政府集中采購 |
0 |
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
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（本列數據的勾稽關系為：第一項加第二項之和，等于第三項加第四項之和） |
申請人情況 |
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自然人 |
法人或其他組織 |
總計 |
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商業 企業 |
科研 機構 |
社會公益組織 |
法律服務機構 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公開申請數量 |
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0 |
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二、上年結轉政府信息公開申請數量 |
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三、本年度辦理結果
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（一）予以公開 |
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（二）部分公開（區分處理的，只計這一情形，不計其他情形） |
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（三）不予
公開
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1.屬于國家秘密 |
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2.其他法律行政法規禁止公開 |
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3.危及“三安全一穩定” |
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4.保護第三方合法權益
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5.屬于三類內部事務信息 |
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6.屬于四類過程性信息 |
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7.屬于行政執法案卷 |
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8.屬于行政查詢事項 |
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（四）無法
提供
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1.本機關不掌握相關政府信息 |
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2.沒有現成信息需要另行制作 |
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3.補正后申請內容仍不明確 |
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（五）不予
處理
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1.信訪舉報投訴類申請 |
0 |
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0 |
0 |
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2.重復申請 |
0 |
0 |
0 |
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3.要求提供公開出版物 |
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4.無正當理由大量反復申請 |
0 |
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5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 |
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(六）其他處理 |
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（七）總計 |
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四、結轉下年度繼續辦理 |
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0 |
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四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
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行政復議 |
行政訴訟 |
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結果維持
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結果糾正
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其他結果
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尚未審結
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總計
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未經復議直接起訴 |
復議后起訴 |
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結果維持
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結果糾正
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其他結果
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尚未審結
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總計
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結果維持
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結果糾正
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其他結果
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尚未審結
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總計
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五、存在的主要問題及改進情況
存在的問題主要體現在兩個方面：一是標準還不夠高，公開流程不夠優化，內容還不夠全面，信息更新還需要更及時；二是政策解讀質量不高，在解讀細節方面仍有不足之處，解讀的形式不夠豐富，專家解讀、問答解讀較少。下一步將從以下幾個方面改進：
一是進一步規范政府信息公開流程，完善信息公開途徑。通過微信公眾號等多種方式加大人社惠民政策宣傳力度，進一步細化信息公開工作流程，拓寬公開渠道，確保操作簡便明了，利于查找。
二是加強對重大政策決策背景、事實依據、研判過程等的解讀力度，及時回應社會關切。
三是加強對信息公開工作人員的業務培訓。增強工作人員政務公開意識，提高政府信息采集、編輯能力，努力提高政府信息公開水平。
六、其他需要報告的事項
無
米易縣人力資源和社會保障局
2021年1月14日
