今年以來，米易縣人力資源和社會保障局積極推進工傷保險參保擴面，構建了按項目參加工傷保險的部門聯動機制，形成了推進參保工作的合力，建立了“先參保、再開工”工作格局。為實現全縣工傷保險“應保盡保”目標，除了要切實保護好農民工的合法權益外，還需聚焦超齡人員、大中專學校實習生、住院醫師規培生、就業見習基地參加就業見習等人員，為超齡及新業態等從業人員增添保障。

　　2024年10月24日，米易縣人力資源和社會保障局組織縣教體局、縣財政局、縣衛健局、縣稅務局、團縣委等部門開展了超齡等從業人員參加工傷保險聯席會議，深入學習《四川省超齡等從業人員參加工傷保險辦法》文件精神，深化對工傷保險制度的優越性和參保重要性的認識。聯席會上，我局就超齡等從業人員的參保范圍、繳費標準、經辦流程、工傷待遇支付范圍等政策及業務經辦進行了講解，并對我縣超齡等從業人員參加工傷保險的情況進行分析；各參會單位積極建言獻策，共同探索超齡等從業人員參加工傷保險聯合機制建立，加強超齡等從業人員參加工傷保險的政策宣傳、參保繳費、工傷權益保障工作，切實分散和減輕相關從業單位經濟負擔和經營風險，維護社會穩定。

　　目前，我縣已有200余名超齡等從業人員參加工傷保險，我們將在之后的工作中創新工作方法，提高工傷保險業務服務質量；繼續開展好“社保政策進萬家”活動，提升群眾對政策的知曉率和滿意度，全面發揮工傷保險的預防、補償、康復“三位一體”保障功能，有效維護工傷職工合法權益，切實降低企業用工風險，助力我縣高質量發展。